[지식인사이드] '2500년' 동안 단 한번도 바뀌지 않은 '3가지' 성공법칙 (임용한 박사)

세상에 성공한다는 것 = 자기 목적을 이루는 것.

그리고 도와줄 수 있는 사람 즉, 동료를 구하는 것.

리더가 되면 같이 의논하고 도와줄 사람이 필요함.

상황에 동요되어서 올바른 판단을 못해버림.

실제 제일 중요한 것은 압박 속에서 '결정'을 내리는 것.

(부담감이 작용하니까 '실수'가 나와버리는 것)

'어떻게 유지하느냐'가 관건.

도량, 판단력, 지략, 인격, 능력 등 모든 것을 갖추어야함.

 

[금낭지계 = 플랜 B, 플랜 C]

무슨 일이 생길 때마다 펴보라는 비단주머니 3개.

제갈량 = 신산 = 신통한 계책.

제일 무능한 리더 = 구박만 하는 리더.

자기의 부족함을 해결하는데 도움을 주는 사람.

리더에게 가장 중요한 것은 '신뢰'.

금냥지계는 주는 게 중요한 것이 아니라 실천하게 만드는 것.

 

힘없고 빽없는 사람은 '공정함'을 원하는데 공정하지 않는 경우가 많음.

제갈량에게 유비가 마속(너무 사적인 사이)을 조심하라고 함.

아이젠하워 : 정치력, 민심 관리.

조지 패튼 : 싸움꾼.

상황 딱 떨어지면 넘겨주는 콤비임.

마속이 아이젠하워라면 패튼은 왕평(차세대 최고 무장)이었음.

제갈량은 역할 분담을 제대로 못해버림.

제갈량이 실각할까봐 마속은 죽는 것을 택함.

(읍참마속)

인맥없는 조직은 있을 수 없음.

인맥 안에 들어가지 못하는 것을 감정으로 소모하지 말고

불공정함 속에서 공정함을 쟁취하고자 해야함.

 

모든 '텍스트'에서 얻는 영감은 '감정'과 '이성'을 포괄하는 지혜를 얻는 것임.

통찰력.