[비치키] 노력하고도 욕먹는 사람 특징

1. 애런슨 효과.

잘해주는 사람인데 찜찜한 사람의 특징?

(줬다가 뺏는 기분, 은연중 상실감을 줌)

끝까지 잘해줄 것이 라니 하면 초반에 오버할 필요도 없음.

 

2. 허위-합의 효과.

(스스로의 의견을 다른 사람들에게 투사하여 그들도 자신과 유사한 생각을 가지고 있다고 인식)

상대방을 위한 행동도 오히려 미움을 받을 수 있음.

기분 나쁜 이유를 도통 이해할 수 없음.

보편적으로 '나'처럼 생각할 것이라고 착각하기 때문임.

타인을 유별난 사람이라고 단정해버림.

생각, 취향, 신념, 가치관 = 보편적인 기준점, 위험함.

중요하게 생각하는 기준점이 다를 때 별종 취급을 해버림.

(편하기 때문임)