[슈카월드] 대기업 VS 중소기업, 벌어지는 임금 격차

대기업 대비 중소기업 임금이 70%에서 50%초중반.

대한민국은 50%대로 내려갔는데 일본, EU는 유지.

대깅버 임금이 1년에 60% 인상이 기본?

중소업체로는 대응할 방법이 없음.

평균 연봉 1억원 대기업 수 증가.

2020년 중소기업, 대기업 평균 월소득 차이(49%)

529만원, 259만원.

근속연수 별 임금 격차.

(대한민국이 높음)

임금 인상 러쉬를 따라가기 힘든 중소기업들.

청년 인구 변화(19~34세)

10년간 100만명 감소.

10년은 지난 10년 대비 1.8배속으로 감소.

내국인 비중 96%.

외국인에 배타적인 나라.

중소기업 기피를 더욱 강화 시킴.

(중소기업 70%는 구인난)

구인난 해결을 위해서는?

그런데 10명 중 8명은 중소기업에서 근무.(82.9%)

급여 탄력성이 낮은 대표적인 직종 - 공무원.

청소년이 선호하는 직장 15만에 변경.

공무원에서 '대기업'으로.

크게 봐서 '실업률'은 미동이 없음.

비경제활동인구 = 실업자 미포함.

그냥 쉬면 실업자임.

(구직 활동을 해야함)